点点租加盟条件(点点租这公司靠谱吗不会是骗子吧,到底怎样?)
首先用几个数字来形容下点点租的发展
1、 180天。正式运营半年,成交额已过亿
2、 2年。两年的时间发展至六城:深圳、广州、上海、北京、杭州、西安全面接客了
3、 30—300人。从1周年的30几人到2周年的300多名员工,共同为点点租庆祝生日
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点点租广告在中关村大屏轮播,与DTZ战略合作,邀请Founders Space Hoffman 来中国演讲,是WeWork来华的首选合作商~
点点租是业内最早及最大的O2O写字楼租赁平台,产品的每一次改版,都会引来友商的像素级抄袭。
聊聊我们的三位创始人
那个又高又瘦带点小忧郁偶尔严肃的CEO,非常平易近人,是个游戏狂,现在貌似沉迷于LOL。他是我进入点点租的第一位导师,对于互联网小白的我,他给的建议我几乎全盘接受,即使与我的观点不同也会非常尊重。他在面我的时候貌似没有白发,现在一抬头就能看到与黑发对立的些许白发,是那么眨眼。
与堃哥在一起你会感觉整个世界都是欢快的、有趣的、好玩的。他的口头禅以及表情包会因不断传播而变得全公司流行起来,他是土豪、请客的代名词,他的慷慨大方、乐观开朗又极富创意的脑袋,让他成为公司的开心果、点子王。
俊哥,可是百事新生代的歌王哦,情歌王子,俊俏小生。洞察力强,能很快抓住问题的本质,给到你有效的建议。他也叫俊熙,有没有感觉很有韩feel,很喜欢千颂伊呐~
总之,他们都非常nice。
在点点租,没有固定的工作时间,上班不需要打卡。没有朝九晚五的枯燥生活,除了工作还可以玩游戏。没有错综复杂的人际斗争,大家处在一个很平等和自由的空间,只要你是金子随时可发光。这里有一群快乐简单的年轻人儿,讨厌敷衍了事的形式主义,全力以赴百分百做好每件事,真真切切表达你的内心,不要伪装。
如果你是应届毕业生,想加入点点租,有2点想法可与你分享
1、请做好主动学习、主动沟通的准备
在创业型公司,没有一对一的指导,没有完整的培训体系。主动去看书、去找人沟通讨论,把不懂的地方琢磨透。读书一样能让你很快上手,书中自有黄金屋;积极主动获取别人的反馈,不足的地方及时改进;主动与别人沟通交流,感受不一样的思想火花。
2、成长过程不可能永远像火箭般飞速
当你是小白的时候,每完成一项工作都能体会到满满的成就感,当工作慢慢多了,一遍遍重复多了,你可能感觉到成长的速度跟不上节奏的步伐,成长空间越来越小了,有些灰心丧气了。但,这或许是让自己变得更专业的必经历练,人总有一个缓冲的过程,没有一步登天的捷径,只有踏实进取、不断向上的冲劲,需知厚积才能薄发。
在创业型公司,你不再是一台巨型机器上的一个齿轮,你需负责多项工作,但同时要分清事情的优先级,然后专注做那些事。因为做的事情多了,所以承担的责任也更多,这样迫使你不断地去学习,去接受挑战。
在点点租,有挑战,能进步,颜值也高呀!